職業(yè)病危害評價報告網上公開信息一覽表
建設單位(用人單位)名稱 |
歐力食品有限公司 |
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地理位置 |
安徽省當涂經濟開發(fā)區(qū)隆昌南路9號 |
聯(lián)系人 |
王海娟 |
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項目名稱 |
歐力食品有限公司年產20萬噸燕麥奶項目職業(yè)病危害控制效果評價 |
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項目簡介 |
歐力食品有限公司,是OATLTY AB(瑞典) 的全資子公司, 注冊地安徽省當涂經濟開發(fā)區(qū),共規(guī)劃4條1L利樂峰生產線, 日產能640噸,年產20萬噸咖啡大師燕麥奶產品。目前已達到計劃產能,需開展職業(yè)病危害控制效果評價。 |
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參與項目人員名單 |
王冰星、石聰、徐凱、楊倩、于先坤、汪巖、萬立力 |
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現(xiàn)場調查人員及時間 |
2022.6.15 王冰星、潘聰 |
建設單位(用人單位)陪同人 |
王海娟 |
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現(xiàn)場采樣人員及時間 |
7月10日-7月12日 王冰星、潘聰、孫德俊 |
建設單位(用人單位)陪同人 |
王海娟 |
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實驗室檢測人員 及時間 |
2022年7月10日-8月9日徐凱、楊倩、汪巖 |
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建設項目(用人單位)存在的職業(yè)病危害因素 |
粉塵、噪聲、丁酮 |
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評價結論與建議 |
結論: 1、本項目主要職業(yè)病危害因素包括:粉塵、噪聲、丁酮。本項目行業(yè)分類為飲料制造-含乳飲料和植物蛋白飲料制造業(yè)。根據(jù)《建設項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄》及本次評價,綜合考慮判定本項目為職業(yè)病危害風險一般的建設項目。 2、本項目粉塵和丁酮40h加權平均濃度未超出工作場所有害因素職業(yè)接觸限值,在做好防護措施的前提下,作業(yè)人員接觸粉塵、丁酮的危害是可控的。 項目前處理B崗接觸噪聲40h等效聲級超標,主要是由于接觸高噪聲時間較長導致,在做好工程防護措施和個體防護措施的前提下,作業(yè)人員接觸噪聲的危害是可控的。 3、項目總體布局、生產工藝和設備布局、建筑衛(wèi)生學、警示標識的設置、應急救援裝備的配置、輔助用室等方面總體上基本符合《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》(GBZ1-2010)等標準的有關規(guī)定。 4、項目關鍵控制的職業(yè)病危害因素為噪聲、有機粉塵。研磨設備、分離間、燕麥投料區(qū)、生產車間、厭氧循環(huán)泵、鼓風機房、純水制備間、能源車間、空調機房、鍋爐房為關鍵控制區(qū)域,項目應在日常的生產過程中進一步加強關鍵工種和關鍵部位的職業(yè)衛(wèi)生管理和防治工作。 5、項目根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的種類,進行了職業(yè)健康檢查。項目應在后期嚴格按《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ 188-2014)中的要求開展上崗前、在崗期間、離崗時職業(yè)健康檢查,積極落實需復查職工的復查工作。項目采取本報告所提對策建議后,職業(yè)病防護設施和防護措施符合職業(yè)病防治相關法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的要求,職業(yè)病防護設施有效,具備職業(yè)病防護設施竣工驗收條件。 建議: 1、公司應嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ188-2014)要求,對接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)崗位人員在資質齊全的醫(yī)院嚴格進行上崗前、在崗期間職業(yè)健康體檢,并做好職工離崗時職業(yè)健康檢查,同時應積極落實需復查職工的復查工作。 2、建議企業(yè)為接觸噪聲的員工配發(fā)合適的耳塞/耳罩。 3、建議項目更改班制為四班三運轉。 4、建議公司完善與外包單位的協(xié)議,規(guī)定好各自職責。 5、建議公司對壓濾后的污泥進行集中密閉存放。 6、建議公司采取措施對油墨打印處進行密閉。 |
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技術審查專家組評審意見 |
專家組同意《報告書》通過評審。 建議: 1、進一步完善職業(yè)病危害因素結論,通過識別評價及防護設施落實情況進行分析; 2、補充完善外包單位職業(yè)衛(wèi)生管理建議。 |
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備注 |